oppsigelsestid fra konsulentjobb

[zulo]

Er vel en slags konsulent i min jobb nå, fikk ikke skriftlig kontrakt bare muntlig enighet om lønn og at jeg var fast ansatt fra september. Hvis jeg nå får tilbud om annen jobb er det da 1 måned oppsigelse som gjelder fra og med den første i neste måned etter at jeg eventuelt leverer oppsigelsen?

 

Er det slik arbeidsmijøloven krever det hvis det ikke er nevnt i kontrakt? Noen som kan henvise til paragrafer?

[Fin Skjorte]

Arbeidsmiljøloven § 15-3

§ 15-3. Oppsigelsesfrister

 

(1) Hvis ikke annet er skriftlig avtalt eller fastsatt i tariffavtale, gjelder en gjensidig oppsigelsesfrist på én måned.

Forutsetter at du er vanlig arbeidstaker, og ikke leid inn på kontrakt.

Nevner det, da mange konsulenter (!) leier seg selv ut fra eget foretak nettopp for å kunne ta flere/mer interessante oppdrag, men for de fleste gjelder en måned.

[zulo]

Er fast ansatt

 

Arbeidsmiljøloven § 15-3

§ 15-3. Oppsigelsesfrister

 

(1) Hvis ikke annet er skriftlig avtalt eller fastsatt i tariffavtale, gjelder en gjensidig oppsigelsesfrist på én måned.

Forutsetter at du er vanlig arbeidstaker, og ikke leid inn på kontrakt.

Nevner det, da mange konsulenter (!) leier seg selv ut fra eget foretak nettopp for å kunne ta flere/mer interessante oppdrag, men for de fleste gjelder en måned.

9389420[/snapback]