Gå til innhold

Krav på mer lønn på søndager?


Anbefalte innlegg

Videoannonse
Annonse

Dette står i Arbeidsmiljø loven paragraf § 10-10

 

(1) Det skal være arbeidsfri fra kl. 1800 dagen før en søn- eller helgedag og til kl. 2200 dagen før neste virkedag. Jul-, påske- og pinseaften skal det være arbeidsfri fra kl. 1500 til kl. 2200 dagen før neste virkedag. Arbeid innenfor disse tidsrom regnes som søn- og helgedagsarbeid.

 

Dersom du vil lese mer så kan du se her.

 

Søndag og helgedags arbeid er med andre ord overtid.

Men du kan faktisk heller få fri en dag ifølge arbeidsmiljøloven paragraf § 10-8 punkt 4.

Lenke til kommentar
Dette står i Arbeidsmiljø loven paragraf § 10-10

 

(1) Det skal være arbeidsfri fra kl. 1800 dagen før en søn- eller helgedag og til kl. 2200 dagen før neste virkedag. Jul-, påske- og pinseaften skal det være arbeidsfri fra kl. 1500 til kl. 2200 dagen før neste virkedag. Arbeid innenfor disse tidsrom regnes som søn- og helgedagsarbeid.

 

Dersom du vil lese mer så kan du se her.

 

Søndag og helgedags arbeid er med andre ord overtid.

Men du kan faktisk heller få fri en dag ifølge arbeidsmiljøloven paragraf § 10-8 punkt 4.

7742250[/snapback]

 

§ 10-10. Søndagsarbeid

(2) Arbeid på søn- og helgedager er ikke tillatt med mindre arbeidets art gjør det nødvendig.

 

Jeg arbeider på et avistrykkeri, så må jo nesten på jobb for at avisen skal være klar til mandag. Arbeider på kveldstid fra kl 1900 på søndager. Vil det si at jeg har krav på ekstra betaling, siden arbeid innenfor dette tidsrommet regnes som søn- og helgedagsarbeid?

Lenke til kommentar

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
  • Hvem er aktive   0 medlemmer

    • Ingen innloggede medlemmer aktive
×
×
  • Opprett ny...