Bonus til daglig leder

[Elgjeger1976]

Vi har en situasjon der daglig leder kommer til å bli langtids sykmeldt pga alvorlig sykdom. Bedriften har sykelønnsforsikring som betyr at alt over 6G dekkes.

De nye reglene for beregning av sykelønn sier at det er snittet av de siste 3 mnd. DL har i denne perioden fått utbetalt bonus som er basert på resultatet før skatt i 2022

Leste at bonus som er basert på prestasjon/arbeidsinnsats skal tas med i beregning. Men ikke bonus basert på overskudds fordeling. 

Men DL mener at hans bonus er ett resultat av driften av bedriften og således så mener han at det da bør gå under prestasjon/arbeidsinnsats. DL sier også at bonus vilkår var en del av lønnsforhandlingene og han har tatt høyde for at sålenge han driver bedriften bra så får han bonus istedet for at han hadde hatt høyere fastlønn.

Noen som har synspunkter eller vært borti lignende?

For bedriften har det ene eller andre ikke noe å si. Da det er forsikringen som skal dekke dit.