Jobbsøker i regnskap og revisjon

[Ulaf]

Hva er det som gjør at noen av de største revisjons selskapene ikke tar inn voksne nyutdannede revisorer?

Nå har noen revisjons selskap og bemannings selskaper begynt å ta med i annonseteksten krav om maksimum 3 års arbeidserfaring.

Det er veldig greit at unge får jobb. Men når kvalifiserte nyutdannede voksne vrakes på grunn av alder føles det ikke rettferdig.

Noen studenter som allerede har fått arbeidsavtale kvalifiserer ikke på grunn av at de ikke har bestått eksamen. Revisjon krever minimum C

[The Avatar]

Det kan nok være ulike grunnar, men eg trur nok at den viktigaste grunnen er at revisjonsselskapet ikkje er villige til å betale for den kompetansen og erfaringa som ein arbeidssøkar med meir enn 3 års erfaring kjem til å krevje.

Ein ungdom som er heilt nyutdanna må ofte ta til takke med lavare lønn og vil ofte også kunne være lettare å tilby underbetaling.

[Gunnar Mo]

1 hour ago, The Avatar said:

Det kan nok være ulike grunnar, men eg trur nok at den viktigaste grunnen er at revisjonsselskapet ikkje er villige til å betale for den kompetansen og erfaringa som ein arbeidssøkar med meir enn 3 års erfaring kjem til å krevje.

Ein ungdom som er heilt nyutdanna må ofte ta til takke med lavare lønn og vil ofte også kunne være lettare å tilby underbetaling.

I tillegg så er det en del av disse selskapene som har en jobb/overtidskultur som erfarne folk aldri ville godtatt. Ferske folk er enklere å jage rundt.

[Ulaf]

Dette høres ikke så veldig lovende ut, men frykter at det stemmer. Er vel mulig å lirke seg inn i denne bransjen allikevel, eller, noen gode forslag?

Endret 5. februar 2022 av Ulaf