Rapport: Norge mangler flere tusen eksperter på IT-sikkerhet - og verre skal det bli

[NTB - digi]

Rapport: Norge mangler flere tusen eksperter på IT-sikkerhet - og verre skal det bli

[Polle_2]

Når likhetsprinsippet rår og det ikke gir noe ekstra å ta en lang og tung utdannelse får vi heller ikke kompetansen vi ønsker, så enkelt er det

[Jarle-bj]

Hadde ikke vært mye bedre (og effektivt) å øke den generelle sikkerhetskompetansen hos IT folk ved å legge det inn som en naturlig del av utdanning kurs osv. Sikkerhet (og riktig nivå av sikkerhet) må i likhet med kvalitet være en del av designet og innebygget og kontinuerlig vedlikeholdt i IT løsninger. Det er ikke noe man kan plugge på i etterkant.

[Sandormen]

Kan vi ikke bare outsource disse tjenestene da? /sterk sarkasme.

[tommyb]

Hadde ikke vært mye bedre (og effektivt) å øke den generelle sikkerhetskompetansen hos IT folk ved å legge det inn som en naturlig del av utdanning kurs osv. Sikkerhet (og riktig nivå av sikkerhet) må i likhet med kvalitet være en del av designet og innebygget og kontinuerlig vedlikeholdt i IT løsninger. Det er ikke noe man kan plugge på i etterkant.

 

Jeg opplever at det allerede er slik. Vi hadde både sikkerhet som egne fag og som en del av tankegangen rundt utvikling i utviklingsfagene og drift i driftsfagene. Men som så mye annet er det et spørsmål om å få inn nok. Sikkerhet alene kunne lett fylt opp et helt bachelorstudie. Og det vi snakker om her er spesialisering.

 

Det blir et prioriteringsproblem når man har en bachelorutdannelse som skal lage IKT-poteter. Man skal både lære programmering, algoritmer og utviklingsmetodikker, prosjektstyring, arkitektur, statistikk, matematikk og sikkerhet. Man kan dessverre ikke skoleres i detalj i alt som man skal gjøre, men man må legge inn grunntankene i studiet.

[1J7HHBGW]

 

Hadde ikke vært mye bedre (og effektivt) å øke den generelle sikkerhetskompetansen hos IT folk ved å legge det inn som en naturlig del av utdanning kurs osv. Sikkerhet (og riktig nivå av sikkerhet) må i likhet med kvalitet være en del av designet og innebygget og kontinuerlig vedlikeholdt i IT løsninger. Det er ikke noe man kan plugge på i etterkant.

Jeg opplever at det allerede er slik. Vi hadde både sikkerhet som egne fag og som en del av tankegangen rundt utvikling i utviklingsfagene og drift i driftsfagene. Men som så mye annet er det et spørsmål om å få inn nok. Sikkerhet alene kunne lett fylt opp et helt bachelorstudie. Og det vi snakker om her er spesialisering.

 

Det blir et prioriteringsproblem når man har en bachelorutdannelse som skal lage IKT-poteter. Man skal både lære programmering, algoritmer og utviklingsmetodikker, prosjektstyring, arkitektur, statistikk, matematikk og sikkerhet. Man kan dessverre ikke skoleres i detalj i alt som man skal gjøre, men man må legge inn grunntankene i studiet.

 

Hva med litt ex phil med ex fac sikkerhet som krav før fagstudiene kan påbegynnes?

[Bakitafrasnikaren]

Når likhetsprinsippet rår og det ikke gir noe ekstra å ta en lang og tung utdannelse får vi heller ikke kompetansen vi ønsker, så enkelt er det

 

Hvordan tenker du dette prinsippet blir håndhevd i Norge? Hvem står bak, og hvordan?

[loddyman]

Jeg hører media skriver enormt mye om at Norge trenger IT-kompetanse. Min erfaring er at IT-jobber, og det er sikkert ikke den eneste bransjen, går via bekjentskaper.

 

I og med at arbeidsgivere kan ta seg råd til å være selektive, og kun ansette folk som allerede har en god for innenfor, sier det noe om at det er arbeidsgivers marked og ikke arbeidstakers.

 

Hvis det var slik at det virkelig var mangel på kompetanse så hadde de ansatt på grunnlag av de som faktisk er på markedet og søker jobber på vanlig måte. De kunne ikke tatt seg råd til å resirkulere folk som allerede et veletablerte i bransjen.

 

Så skal det også sies at nåløyet for å få en hvilken som helst jobb er ekstremt trangt. Det er ikke uvanlig at folk med høyere utdannelse blir gående arbeidsledige fordi de ikke kjenner noen som "kan få dem inn en plass".

[VegaPet]

Så skal det også sies at nåløyet for å få en hvilken som helst jobb er ekstremt trangt. Det er ikke uvanlig at folk med høyere utdannelse blir gående arbeidsledige fordi de ikke kjenner noen som "kan få dem inn en plass".

Et annet problem, som McAffe har vært inne på, er at kravene til bakgrunnsklarering er hinsides.

 

Den typen mennesker som "liker" sikkerhetsutfordringer, er *IKKE* A4 mennesker som er lydige,føyelige, kjedelige og lettere tilbakestående.

 

Nettopp derfor sliter både PST og KRIPOS med å holde på de kompetente folka, fordi de fatter at de jobber jo sammen med dønn kjedelige, psykopatiske landsforrædere som gir faen i norsk og internasjonal lov, menneskerettigheter, og det som finnes av etikk.

Endret 28. mars 2018 av VegaPet