skripis Skrevet 18. januar 2018 Del Skrevet 18. januar 2018 Hei. Firmaet jeg jobber i skal sponse en russebil. Som motytelse har medlemmene i russebilen hjulpet oss å pakke en del julegaver firmaet sendte ut før jul. Ytelsen tilsvarer verdien på det de får utbetalt, de vil bli "lønnet" per time de har jobbet. Medlemmene eller deres familie er ikke ansatt hos oss. Hvordan skal vi gå frem for å få dette "riktig" for oss som næringsdrivende? Vi trenger så klart en form for bilag for utbetalingen, men hva kan aksepteres? Russebilen har ikke noen form for organisasjon e.l.. Dette er bare en venninnegjeng som eier en bil sammen. Lenke til kommentar
fo2re Skrevet 18. januar 2018 Del Skrevet 18. januar 2018 Dere har ikke produkter som kan være motytelse? Lenke til kommentar
skripis Skrevet 18. januar 2018 Forfatter Del Skrevet 18. januar 2018 (endret) Dere har ikke produkter som kan være motytelse? Nei, vi er transportfirma. Det måtte isåfall vært å f.eks. gitt vekk diesel til russebilen og holdt kjeft. Tanken her var å gjøre dette under nogenlunde etterrettelige former, hvis mulig. Endret 18. januar 2018 av skripis Lenke til kommentar
fo2re Skrevet 18. januar 2018 Del Skrevet 18. januar 2018 Dere har ikke produkter som kan være motytelse? Nei, vi er transportfirma. Det måtte isåfall vært å f.eks. gitt vekk diesel til russebilen og holdt kjeft. Tanken her var å gjøre dette under nogenlunde korrekte former. Ser den ! Har jobbet i den bransjen tidligere, og under ferieavviklingen hadde jeg gleden av å sitte på sentralbordet. "Velkommen til ### transport - du snakker med Tore" "Hei, driver dere med transport?" 2 Lenke til kommentar
Llandari Skrevet 19. januar 2018 Del Skrevet 19. januar 2018 (endret) Den gang jeg var russ hadde vi avtaler som så omtrent slik ut: SPONSORAVTALE "Firma XX sponser russebilen "YY" med kroner ZZ. For dette får XX sin logo på bilen og medlemmene skal ut føre "oppdrag" for XX" Signert av begge parter (Den kan selvsagt utbroderes så mye man vil) Det skal holde i massevis som bilag til regnskapet. Endret 19. januar 2018 av Llandari Lenke til kommentar
Horge Skrevet 19. januar 2018 Del Skrevet 19. januar 2018 Det som kan bli et spørsmål her er mengden "gratis penger" dere gir bort (ren "sponsing"), kjøp av reklame (altså annonseplass på russebuss, gensere etc.) og det ungdommen yter som en arbeidsmessig mottjeneste. Mulig dere skal ta en titt på det som kalles "barteravtale", og diskuter gjerne også med revisor. Dere ønsker særlig ikke å tråkke i salaten hva gjelder skatt, mva, arbeidsgiveravgift etc. https://no.wikipedia.org/wiki/Barteravtale https://frilansinfo.no/hva-er-en-barteravtale http://enkeltmannsforetak.nyttiginfo.no/barteravtaler/ http://vekstraregnskap.no/en-barteravtale-hva-er-det/ Lenke til kommentar
Skatteflyktning Skrevet 19. januar 2018 Del Skrevet 19. januar 2018 måtte isåfall vært å f.eks. gitt vekk diesel til russebilen og holdt kjeft. Tanken her var å gjøre dette under nogenlunde etterrettelige former, hvis mulig. Tja, gi vekk diesel er vel den fornuftigste løsningen ... Lenke til kommentar
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå