Echo2 Skrevet 22. mars 2017 Del Skrevet 22. mars 2017 Hei! Er på 3 mnd vikarkontrakt for tiden, og bedriften får stønad av NAV for å ha meg som ansatt. Har nå fått et annet jobbtilbud, og lurer på om noen vet hvordan reglene er rundt å si opp som vikar. Ser ingen konkret informasjon om oppsigelsetid i kontrakten min, foruten om at den går ut "den og den" datoen. Noen som vet hva normal oppsigelsestid er for vikarer, eventuelt om at NAV betaler bedriften stønad spiller noen rolle her? Lenke til kommentar
Windoge Skrevet 22. mars 2017 Del Skrevet 22. mars 2017 § 15-3.Oppsigelsesfrister (1) Hvis ikke annet er skriftlig avtalt eller fastsatt i tariffavtale, gjelder en gjensidig oppsigelsesfrist på én måned. Før oppsigelse har funnet sted, kan avtale om kortere oppsigelsesfrist bare inngås mellom arbeidsgiveren og tillitsvalgte ved virksomhet som er bundet av tariffavtale. Departementet kan gi forskrift om kortere oppsigelsesfrist for deltakere i arbeidsmarkedstiltak. Lenke til kommentar
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå