Jeg får ikke lønnsslipp og jeg får for lite utbetalt. Hva gjør jeg?

[annot]

Jeg har jobbet i en bedrift i rett over et år, og nå har jeg ikke mottatt lønnslipp for de siste månedene. Jobber i en privateid bedrift.

Det har lenge vært rot med lønnsutbetalingene, men nå begynner jeg virkelig å lure på hva det er som foregår.

Jeg vet at regnskapsføreren sluttet i august/september 2015, og vi skal visstnok ha fått ny regnskapsfører etter dette. Problemet er at etter h*n sluttet, har ingen av de ansatte mottatt lønnslipper. I følge sjefen (spurte h*n i desember 2015) hadde den nye regnskapsføreren vært sykemeldt, og det var grunnen til at vi ikke hadde fått lønnslipper. 

Jeg har faste vakter, men tar også noen ekstra innimellom, men etter lønnslippene "forsvant" har jeg fått utbetalt omtrent det samme hver måned, relativt små summer tatt i betraktning hvor mange arbeidstimer jeg har hatt. "Resten" av lønnen kommer alt fra dager til uker senere. Og det jeg da får utbetalt er jeg heller ikke sikker på om stemmer hundre prosent, ettersom jeg ikke har fått lønnslipp for måneden det gjelder. 

Jeg ser nå at arbeidsgiver heller ikke har vært inne og hentet skattekortet mitt for 2016, men jeg har likevell fått en (liten!) innbetaling på kontoen som visstnok skal være lønn for denne måneden. Dette gjelder også samtlige av kollegaene mine. 

Hva bør jeg gjøre? Har noen vært i lignende situasjoner? Jeg er ung og jobber kun deltid, så jeg er veldig usikker på hva alt dette kan bety og hva jeg bør gjøre videre. 

[Salvesen.]

Hadde ringt arbeidstilsynet på dagen, lønnslipp er ditt eneste bevis på at du betaler skatt. Har du ikke dette og får restkrav må du betale. En slektning av meg måtte ut med rundt 30 000 pga dette sist år. 

[Visum]

Hadde ringt arbeidstilsynet på dagen, lønnslipp er ditt eneste bevis på at du betaler skatt. Har du ikke dette og får restkrav må du betale. En slektning av meg måtte ut med rundt 30 000 pga dette sist år. 

 

Helt enig,og dette bør gjøres snarest mulig. Helst på mandag.

[Shruggie]

Og du trenger ikke ha noen skyldfølelse for at du gjør dette "mot arbeidsgiver". Arbeidsgiver følger ikke loven, og det skal ikke du lide for!

[Herr Brun]

Du har en useriøs sjef og bør prøve å hjelpe vedkommende til å fikse dette. Involver arbeidstilsynet eller fagforening, og krev lønnsslipp. Ikke la ham slippe unna, si at du er nødt til å gå til arbeidstilsynet hvis du ikke får det, du må vite at han trekker skatten for deg.

 

MEN, før du gjør dette, så sørg for å få tak i så mye dokumentasjon som mulig på hva du faktisk har jobbet. Du kan risikere at arbeidsgiveren er såpass useriøs at han sier deg opp, eller du kan måtte gå til forliksrådet for å få det du har krav på. Da må du ha dokumentasjon. Videre kan du risikere at arbeidsgiver går konkurs, og da bør du ha skaffet dokumentasjon før arbeidsgiver begynner å bli vanskelig med deg.

[Hjemlengsel]

Sendt deg en melding, for her bør du sannsynligvis reagere fort, og AT (Arbeidstilsynet) er ikke mest effektive sted å begynne. Noter imidlertid nøye rådene fra Herr Brun om å sikre dokumentasjon, det er viktig i en slik sak!