Enkeltmannsforetak, hvordan blir det med overtid?

[privinius]

Hei! Når jeg sluttet i jobben som teknisk ansvarlig opprettet jeg en enkeltmannsforetak som jeg tar på meg oppdrag igjennom.

Jeg har nylig fått et oppdrag fra min gamle arbeidsgiver som gjør at det blir en del sen jobbing og jobbing på lørdager og søndager.

Når jeg jobbet der fikk jeg 50% overtid for lørdager og 100% for søndager.

 

Fra det jeg leser blir overtid utløst først etter du har jobbet 9 (?) timer over, men dette er kanskje annerledes når det er snakk om ENK og med fakturering av kunder?

 

Eller er det slik at jeg kan fakturere de med den forrige overtidsprosenten jeg har brukt?

 

Jeg takker veldig gjerne for svar!

 

Mvh Privinius.

 

[sungun]

Du har vel overtidsbestemmelser i kontrakten mellom deg og kunden din?

[nomore]

Dette går på hva som er avtalt mellom deg og kunden(e) dine.

 

Dersom du har en avtale som sier en timepris, fast, så er det denne du kan fakturere etter da det er det som er avtalt.

Skal du kunne fakturere mer på andre tider på døgnet/spesielle dager så må du sørge for å avtale dette med kunden(e) dine.

[Mato]

når du som leverandør fakturerer en kunde kan du ikke fakturer som du vare en ansatt , du må fakturerer i henhold til kontrakten dere har skrevet , den burde ha noe om timerater .