fisma31 Skrevet 25. februar 2015 Del Skrevet 25. februar 2015 Hei. På NAV nettside det står følgende setning: Du kan få foreldrepenger hvis du har vært yrkesaktiv og har hatt pensjonsgivende inntekt i minst 6 av de 10 siste månedene før stønadsperioden begynner. (https://www.nav.no/no/Person/Familie/Venter+du+barn/Foreldrepenger.347653.cms) Kona mi begynte å arbeide i 1 September 2014. 10 Februar hun har født barn. Fra 1 September til 10 Februar det er bare 162 dager. Hun mangler 18 dager for å fylle opp 6 måneder. Er det mulig å jobbe 1 måned etter fødsel for å fylle opp 6 måneder og å søke til foreldrepenger? Lenke til kommentar
krikkert Skrevet 25. februar 2015 Del Skrevet 25. februar 2015 Nei. Stønadsperioden begynner senest tre uker før fødsel, i ditt tilfelle 20. januar. Det vil si at i perioden 20. mars 2014 til 20. januar 2015 må hun ha arbeidet minst seks måneder. Hun kan ikke bruke arbeidsdager etter 20. januar for å tjene opp til aktivitetskravet. Arbeid fra 1. september - 20. januar er bare fire måneder og 20 dager. Lenke til kommentar
fisma31 Skrevet 26. februar 2015 Forfatter Del Skrevet 26. februar 2015 I denne tilfelle hun har rett til engangsstønad. Kan hun få engangsstønad og jeg foreldrepenger samtidig? Jeg er selvstendig næringsdrivende siste 5 år. Hvor lang tid etter fødsel har jeg for å søke til foreldrepenger? Lenke til kommentar
krikkert Skrevet 26. februar 2015 Del Skrevet 26. februar 2015 Mor kan få engangsstønad selv om far får foreldrepenger. Far må enten begynne uttak eller søke om utsettelse innen syv uker etter fødsel (de første seks ukene kan ikke overføres til far). Når mor ikke har krav på foreldrepenger får heller ikke far foreldrepenger hvis ikke vilkårene til mors aktivitet i folketrygdloven § 14-13 er oppfylt (eller mor tar ut uføretrygd): Faren kan ta ut foreldrepenger bare dersom moren etter fødselen eller omsorgsovertakelsena) går ut i arbeid, b) tar offentlig godkjent utdanning på heltid, c) tar offentlig godkjent utdanning i kombinasjon med arbeid som i sum gir heltid, d) på grunn av sykdom eller skade er helt avhengig av hjelp til å ta seg av barnet, e) er innlagt i helseinstitusjon, f) deltar på heltid i introduksjonsprogram etter introduksjonsloven kapittel 2, g) deltar på heltid i kvalifiseringsprogram etter lov 18. desember 2009 nr. 131 om sosiale tjenester i arbeids- og velferdsforvaltningen, Lenke til kommentar
fisma31 Skrevet 26. februar 2015 Forfatter Del Skrevet 26. februar 2015 (endret) Mor skal gå ut i arbeid. Kan far ta halvparten av foreldrepenger i løpet av for eksempel 2 år og jobbe deltid? Jeg vil ha mulighet å fortsette å jobbe. Hvis jeg skal ta 100% av foreldrepenger da jeg kan ikke jobbe. Endret 26. februar 2015 av fisma31 Lenke til kommentar
krikkert Skrevet 26. februar 2015 Del Skrevet 26. februar 2015 Ja, far kan ta ut graderte foreldrepenger og jobbe deltid. Ved gradert arbeid forlenges perioden tilsvarende, slik at ved 50 % uttak varer perioden dobbelt så lenge. Begrensningen ligger i at foreldrepengeperioden må være tatt ut i løpet av barnets første tre leveår. Lenke til kommentar
fisma31 Skrevet 26. februar 2015 Forfatter Del Skrevet 26. februar 2015 Så bra :-) Da jeg skal ta ut graderte foreldrepenger og jobbe deltid. Samtidig kona mi skal søke til engangsstønad. Hvor lang tid etter fødsel har mor for å søke til engangsstønad? Lenke til kommentar
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå