[Løst] Tilrettelegging av jobb i forbindelse med praksis

[Råttis]

Jeg har tidligere blitt lovet å få tilrettelagt jobb i forhold til praksisen min, slik at jeg ikke skal behøve å jobbe mens jeg er i praksis. (Skal da ha permisjon uten lønn).

Skal ut i praksis i September, men jobben nekter å tilrettelegge for meg, selv om vi har gjort en muntlig avtale på det. Og vet at en muntlig avtale er like bindende som en skriftlig.

Vet også at jeg har krav på permisjon når det gjelder utdanning/praksis, men har allerede hatt permisjon i forbindelse med tidligere praksis, og har derfor ikke krav på ny permisjon. Men ettersom jeg har blitt lovet tilrettelegging, er det da noe jeg kan gjøre nå som jobben nekter for det?

Hva vil skje hvis jeg går i praksis og ikke dukker opp på jobb? Vil jeg da bli "bannlyst" fra videre jobb i kommunen? Noen som har vært borti noe lignende?

Håper på hjelpende svar.

Endret 21. juni 2014 av Råttis