Gjest Slettet-x7D6du0Hjb Skrevet 30. oktober 2013 Del Skrevet 30. oktober 2013 Det gjenspeiler generelle holdninger i samfunnet. Slik er det og vil fortsette å være i lang tid fremover, det tar tid å endre holdninger. For meg kan staten fikse opp i det. Bøter er en fin måte å gi et klart budskap, da diskriminering ikke er lov. Lenke til kommentar
herzeleid Skrevet 30. oktober 2013 Del Skrevet 30. oktober 2013 For meg kan staten fikse opp i det. Bøter er en fin måte å gi et klart budskap, da diskriminering ikke er lov. Så kan man jo spørre hva staten har med hvem en annsetter i sin egen bedrift å gjøre. Lenke til kommentar
Gjest Slettet-x7D6du0Hjb Skrevet 30. oktober 2013 Del Skrevet 30. oktober 2013 (endret) Så kan man jo spørre hva staten har med hvem en annsetter i sin egen bedrift å gjøre. Her er det snakk om dersom en diskriminerer, noe som ikke er lov. Men uansett, KAN vi sette sporet tilbake til emnet? Sporingen har pågått litt for lenge. Endret 30. oktober 2013 av Slettet-x7D6du0Hjb Lenke til kommentar
IntelAmdAti Skrevet 3. november 2013 Del Skrevet 3. november 2013 Du har nok rett i dette, men det bør legges til at sjefer har et ansvar for å gå foran med et godt eksempel. Det har de ikke, de blir vurdert utifra resultater som profitt, vekst, antall uønskede hendelser og lignende. De har et ansvar for at driften går bra og at ikke de ansatte blir arbeidsløse. TheWhistleblower, Staten har grepet inn mot diskriminering mot kvinner ved å kreve at kvinnelige sjefer ansettes. Dette blir et problem når det nesten ikke er noen kvinnelige søkere. Tenk om du måtte ansette dverger under 1,50m høyde i din bedrift for å unngå å diskriminere denne gruppen. Det er sikkert en god tanke men i praksis så er det ikke så lett. Lenke til kommentar
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå