Si opp før permitering trer i kraft?

[V5R1X]

Sett at man har fått permiteringsvarsel om at permitering trer i kraft om 14 dager. Det vil da si at arbeidsgiver er pliktig til å betale lønn for 10 arbeidsdager fra permiteringen trer i kraft til NAV må ta over lønnsutbetaling til arbeidstaker.

 

Men hva skjer hvis man sier opp før permisjonen trer i kraft? Vil man da ha oppsigelsestid på 3mnd som normalt med tilhørende full lønn?

[krikkert]

Dersom arbeidstaker sier opp før permitteringen (ikke permisjonen) trer i kraft stilles han ikke i noen bedre stilling enn den han hadde før han sa opp. Man kan ikke møte en permittering med oppsigelse for å skaffe seg selv bedre vilkår.

 

Dette gjelder også motsatt: Arbeidsgiver kan ikke møte en oppsigelse med permittering for å slippe lønnsplikten under oppsigelsestiden.

 

Dette følger av oppsigelsens natur: En oppsigelse er bare et uttrykk for at man ønsker å bringe et kontraktsforhold til ende. Det endrer ikke de eksisterende rettigheter og forpliktelser, det bare angir en sluttdato for dem.

Endret 3. desember 2012 av krikkert

[V5R1X]

Tusen takk for svar!