Gå til innhold
Trenger du tips og råd? Still spørsmål anonymt her ×

Mulighet for utvidet fødselspermisjon?


Anbefalte innlegg

Videoannonse
Annonse

Fritt fra hukommelsen mener jeg å huske at så lenge du går rett fra fødselspermisjon og i jobb har du fulle rettigheter (fødselspermisjonen teller som vanlig arbeid). Om du har hatt ulønnet permisjon mellom fødselspermisjon og jobb må du tjene opp rettighetene igjen (4 uker).

 

Sikreste er vel å spørre på NAV.. :)

Lenke til kommentar

"Opptjening" etter permisjoner gjelder for retten til å benytte egenmelding.

 

Man søker ikke om sykemelding. Man går til legen sin som sykemelder deg om du er syk/arbeidsufør.

 

Med ref til trådens tittel. Sykemelding er ikke det samme som permisjon...

Endret av Whist1er
Lenke til kommentar

For å få rett til å dokumentere sykdom selv (egenmelding) må man ha vært i arbeid i minst fire uker etter avsluttet permisjon (folketrygdloven § 8-24). Dette er imidlertid ikke et vilkår for å få rett til sykepenger (perioder der man mottar foreldrepenger etter folketrygdloven kapittel 14 er likestilt med arbeid etter folketrygdloven § 8-2).

 

Så ja - du har rett på sykepenger. Men du har ikke rett til å bruke egenmelding - sykemelding fra lege fra første dag.

Lenke til kommentar

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
  • Hvem er aktive   0 medlemmer

    • Ingen innloggede medlemmer aktive
×
×
  • Opprett ny...