*F* Skrevet 28. august 2010 Del Skrevet 28. august 2010 Hei! Er arbeidsledig og får dermed arbeidsledighetstrygd av NAV, og må sende inn det derre meldekortet hver 14. dag. Men i går var jeg innleid hos en tidligere arbeidsgiver for å gjøre "noe greier" i 7,5 timer, vanlig fagarbeider lønn. Men skal jeg hukke av på "Jeg har jobbet i løpet av de siste 14 dagene" på meldekortet? For jeg er jo arbeidsledig, har hørt at om man jobber under XX timer så skal det ikke oppføres, noen som vet noe om det? Lenke til kommentar
agvg Skrevet 28. august 2010 Del Skrevet 28. august 2010 Alt skal inn på det kortet, lite vits i og jukse med slikt. Lenke til kommentar
*F* Skrevet 28. august 2010 Forfatter Del Skrevet 28. august 2010 Tenker ikke å jukse, men mener man slipper føre det på om det er under X timer? eller X kroner? Lenke til kommentar
agvg Skrevet 28. august 2010 Del Skrevet 28. august 2010 http://www.nav.no/Arbeid/Arbeidss%C3%B8ker/Inntektssikring/1073747331.cms Hvis du har arbeidet for andre, eller i selvstendig næringsvirksomhet i den perioden meldekortet gjelder for, skal du oppgi alle arbeidede timer pr dag, lørdag og søndag og kvelds- og nattarbeid inkludert. Som hovedregel skal du alltid oppgi det antall timer du faktisk arbeider (for dagpenger både lønnet og ulønnet arbeid). Hvis du får utbetalt lønn for flere timer enn du faktisk arbeider, for eksempel ved akkordarbeid eller liknende, skal de timene du får betalt for føres opp. Har du en stilling som oppgis i prosentandel skal du regne om prosenten til timer. 100 prosent stilling utgjør som hovedregel 37,5 timer. En lærer som for eksempel jobber i en 60 prosent stilling skal oppgi 22,5 timer på meldekortet. Utfører du arbeid som du ikke får inntekt av før på et senere tidspunkt, skal arbeidstimene likevel føres opp i den perioden arbeidet utføres. Dette kan for eksempel være: * Lønnede verv * Provisjonssalg * Telefonsalg * Frilansvirksomhet * Home-parties Hvis du har et yrke som ikke har 37,5 timer pr. uke som normal arbeidstid, deltar på deltidstiltak eller tiltak med lønn, må du kontakte NAV om føring av timer. Lenke til kommentar
KVTL Skrevet 29. august 2010 Del Skrevet 29. august 2010 Det skal føres opp det du har jobbet ellers risikerer du feilutbetaling, tilbakekreving, renter etter ftrl. §12-17a på 10 % samt mulignes oversendelse til NAV Kontroll hvis beløpet er passe høyt. Siden yrket ditt garantert har vanlig arbeidstid, det vil si 37,5 timer, ska ldu føre opp timene under den dagen du jobbet. Lenke til kommentar
*F* Skrevet 29. august 2010 Forfatter Del Skrevet 29. august 2010 Ok, har funnet ut hvordan det her fungerer. Jeg bare førte påå at jeg hadde jobbet de siste 14 dagene, så førte jeg opp de timene jeg jobbet i skjermbildet etter. Lenke til kommentar
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå