Gå til innhold

Gjelder arbeidsmiljøloven for studenter?


Anbefalte innlegg

LOV 2005-06-17 nr 62: Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. (arbeidsmiljøloven).

 

Hvem er denne loven gjeldende for? Grunnen til at jeg spør er fordi noen påstod at den kun gjelder når du går på videregående, og ikke f.eks studenter som tar høyere utdanning? Jeg trodde, med utgangspunkt i

 

"§ 1-8. Arbeidstaker og arbeidsgiver

 

(1) Med arbeidstaker menes i denne lov enhver som utfører arbeid i annens tjeneste."

 

at denne gjelder for alle arbeidstakere, med enkelte unntak? Tar jeg feil?

Lenke til kommentar
Videoannonse
Annonse

LOV 2005-06-17 nr 62: Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. (arbeidsmiljøloven).

 

Hvem er denne loven gjeldende for? Grunnen til at jeg spør er fordi noen påstod at den kun gjelder når du går på videregående, og ikke f.eks studenter som tar høyere utdanning? Jeg trodde, med utgangspunkt i

 

"§ 1-8. Arbeidstaker og arbeidsgiver

 

(1) Med arbeidstaker menes i denne lov enhver som utfører arbeid i annens tjeneste."

 

at denne gjelder for alle arbeidstakere, med enkelte unntak? Tar jeg feil?

 

 

§ 1-6. Personer som ikke er arbeidstakere

 

(1) Følgende personer anses som arbeidstakere i forhold til lovens regler om helse, miljø og sikkerhet når de utfører arbeid i virksomhet som går inn under loven:

 

a) elever ved institusjoner som har undervisning eller forskning som formål,

 

 

Høyere utdanning ved skole går under instutisjon, so lenge du ikke tar internett-utdanning vil eg tru...?

Lenke til kommentar

LOV 2005-06-17 nr 62: Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. (arbeidsmiljøloven).

 

Hvem er denne loven gjeldende for? Grunnen til at jeg spør er fordi noen påstod at den kun gjelder når du går på videregående, og ikke f.eks studenter som tar høyere utdanning? Jeg trodde, med utgangspunkt i

 

"§ 1-8. Arbeidstaker og arbeidsgiver

 

(1) Med arbeidstaker menes i denne lov enhver som utfører arbeid i annens tjeneste."

 

at denne gjelder for alle arbeidstakere, med enkelte unntak? Tar jeg feil?

 

 

§ 1-6. Personer som ikke er arbeidstakere

 

(1) Følgende personer anses som arbeidstakere i forhold til lovens regler om helse, miljø og sikkerhet når de utfører arbeid i virksomhet som går inn under loven:

 

a) elever ved institusjoner som har undervisning eller forskning som formål,

 

 

Høyere utdanning ved skole går under instutisjon, so lenge du ikke tar internett-utdanning vil eg tru...?

 

Hmm, men hvordan tolkes teksten? Er det at de undernevnte ER arbeidstakere når de utfører arbeid "Følgende personer anses som arbeidstakere i forhold til lovens regler om helse, miljø og sikkerhet når de utfører arbeid" eller er de ikke det? Ser at

 

"§ 1-2. Hva loven omfatter

 

(1) Loven gjelder for virksomhet som sysselsetter arbeidstaker, med mindre annet er uttrykkelig fastsatt i loven.

 

(2) Unntatt fra loven er:

a) sjøfart, fangst og fiske, herunder bearbeiding av fangsten ombord i skip,

b) militær luftfart som omfattes av luftfartsloven. Departementet kan gi forskrift om unntak fra loven for sivil luftfart og annen statsluftfart enn militær luftfart og om særregler for slik luftfart. "

 

Fortsatt like forvirret :)

Lenke til kommentar

§ 1-6. Personer som ikke er arbeidstakere

(1) Følgende personer anses som arbeidstakere i forhold til lovens regler om helse, miljø og sikkerhet når de utfører arbeid i virksomhet som går inn under loven:

 

a) elever ved institusjoner som har undervisning eller forskning som formål,

 

b) vernepliktige,

 

c) sivile tjenestepliktige og tjenestepliktige i sivilforsvaret,

 

d) innsatte i kriminalomsorgens anstalter,

 

e) pasienter i helseinstitusjoner, attføringsinstitusjoner o.l.,

 

f) personer som i opplæringsøyemed eller i forbindelse med arbeidsrettede tiltak utplasseres i virksomheter uten å være arbeidstakere,

 

g) personer som uten å være arbeidstakere deltar i arbeidsmarkedstiltak.

 

Departementet kan i forskrift fastsette unntak fra bestemmelsen i første punktum.

 

(2) Lovens bestemmelser om arbeidsgiveren gjelder for den som lar personer som nevnt i første ledd utføre arbeid i sin virksomhet.

 

(3) Departementet kan gi forskrift om i hvilken utstrekning lovens øvrige bestemmelser skal gjelde for personer nevnt i første ledd.

 

 

 

Alle personer frå A) til G) gjelder som arbeidstaker.

 

"§ 1-2. Hva loven omfatter

 

(1) Loven gjelder for virksomhet som sysselsetter arbeidstaker, med mindre annet er uttrykkelig fastsatt i loven.

 

(2) Unntatt fra loven er:

a) sjøfart, fangst og fiske, herunder bearbeiding av fangsten ombord i skip,

b) militær luftfart som omfattes av luftfartsloven. Departementet kan gi forskrift om unntak fra loven for sivil luftfart og annen statsluftfart enn militær luftfart og om særregler for slik luftfart. "

 

Lova om arbeidsmiljø gjelder ikke for desse, fordi arbeidsforholda til sjøs, arbeidstidene, og muligheten for skade er uungåelig her.

Endret av TomTom92
Lenke til kommentar

va er det du lurer på her? Om arbeidsmiljøloven gjelder for studenter når de er på universitetet (forholdet mellom universitet og student. Eller mellom vgs og elev), eller om arbeidsmiljøloven gjelder for studenter når de er på jobb? altså, f. eks. studenter som sitter i kassa på rimi i helgene for å få råd til å dra på fylla av og til. For nei, AML regulerer ikke forholdet mellom universitet og studenter (ei heller forholdet mellom vgs og elev), men ja, om du er student eller elev ved siden av å arbeide er irrelevant for hvorvidt AML gjelder i din deltidsjobb.

Lenke til kommentar

For nei, AML regulerer ikke forholdet mellom universitet og studenter (ei heller forholdet mellom vgs og elev), men ja, om du er student eller elev ved siden av å arbeide er irrelevant for hvorvidt AML gjelder i din deltidsjobb.

 

Bestemmelsene i AML (og underliggende forskrifter) om HMS gjelder også mellom student og læreinstitusjon. Alle bestemmelsene om arbeidstid, overtidsbetalt, ferie, lønn/feriepenger etc etc gjelder av naturlige grunner ikke. Dette framgår av tidligere siterte §1-6, 1.ledd bokstav a.

Lenke til kommentar

For nei, AML regulerer ikke forholdet mellom universitet og studenter (ei heller forholdet mellom vgs og elev), men ja, om du er student eller elev ved siden av å arbeide er irrelevant for hvorvidt AML gjelder i din deltidsjobb.

 

Bestemmelsene i AML (og underliggende forskrifter) om HMS gjelder også mellom student og læreinstitusjon. Alle bestemmelsene om arbeidstid, overtidsbetalt, ferie, lønn/feriepenger etc etc gjelder av naturlige grunner ikke. Dette framgår av tidligere siterte §1-6, 1.ledd bokstav a.

Hmmm. I følge krikkert (:love:) er det opplæringslova kapittel 9a som regulerer forholdet mellom elev og skole, og universitets- og høgskoleloven kap 4 som dekker forholdet mellom student og læreinstitusjon.

Lenke til kommentar

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...