Søndagsjobb - søndagstillegg eller ikke?

[Jaekt]

arbeidskontrakten er som tilkallingshjelp og med timelønn.

jobben er hver søndag, men kontrakten sier ingenting om søndagstillegg.

arbeidsgiver sa at det ikke er noe tillegg, og at det ikke kan klages på.

hva sier lovene om dette? trodde alle jobber skal ha søndagstillegg.

fant ingenting i arbeidsmiljøloven, noen som har andre lover å linke til, og som er flinke til å tolke de?

hvilke rettigheter har man her?

 

takktakk

[stich_it]

lik sak: Krav på ekstra lønn på helligdager

[Bear^]

§ 10-10. Søndagsarbeid

 

(1) Det skal være arbeidsfri fra kl. 1800 dagen før en søn- eller helgedag og til kl. 2200 dagen før neste virkedag. Jul-, påske- og pinseaften skal det være arbeidsfri fra kl. 1500 til kl. 2200 dagen før neste virkedag. Arbeid innenfor disse tidsrom regnes som søn- og helgedagsarbeid.

 

(2) Arbeid på søn- og helgedager er ikke tillatt med mindre arbeidets art gjør det nødvendig.

 

(3) Arbeidsgiver skal drøfte behovet for søn- og helgedagsarbeid med arbeidstakernes tillitsvalgte før det iverksettes.

 

(4) I virksomhet som er bundet av tariffavtale kan arbeidsgiver og arbeidstakerens tillitsvalgte inngå skriftlig avtale om arbeid på søn- og helgedager dersom det foreligger et særlig og tidsavgrenset behov for dette.

 

(5) Arbeidsgiver og arbeidstaker kan slutte skriftlig avtale om arbeid på søn- og helgedager utenom de tilfeller som er nevnt i denne paragraf, mot tilsvarende fri på andre dager som i henhold til arbeidstakerens religion er helge- eller høytidsdag. Slik avtale kan inngås uten hensyn til bestemmelsene i § 10-8 fjerde ledd.

 

Dvs at man er selv nødt til å forhandle frem en avtale om tilegg på søndager da det normalt sett skal være fri i henhold til loven. Om intet er avtalt gjenom tariff eller andre avtaler har du slik sett ikke noe krav på søndags tilegg, men arbeidsgiver har heller ikke lov til å opperere med arbeids på søndag uten at det foreligger avtale om det.

 

Ser det derfor slik at du har rett til å kreve at det settes opp avtale for søndagsarbeid og hvis ikke arbeider du ikke på søndager, og at dette gjelder samtlige ansatte og slik sett. Ingen har lov til å jobbe på søndager uten særskilt avtale om dette.

 

Her på hotellet gjennom HRR har vi avtalt vel 20 kr per time søndags tillegg gjeldene fra Lørdag kl 14.00 til Søndag 00.00. Se om du får gjennomslag for en lignende avtale...

[stich_it]

får du begynner å forhandle så les grundig gjennom kontrakten din og hva som står der.

hvis du er ansatt som helgearbeider og tilkallingshjelp så tviler jeg på at du har så mye fårhandle opp med men kan jo selvfølgelig være.