Krav på utbetaling av sykedager for 2008.

[tpetrine]

Hei,

 

Jeg var syk noen helger (jobber helgevakter annenhver helg) i 2008. Dette gjelder for øvrig høsthalvåret.

Jeg ble gjort oppmerksom på at man ikke hadde krav på å få betalt de gangene man var syk, med mindre man hadde jobbet minst et halvt år (jeg startet juni 2008).

Først i medarbeider samtalen med personalansvarlig i starten av dette året ble jeg gjort oppmerksom på at jeg har og alltid har krav på å få betalt for de dagene jeg har vært syk, uavhengig av hvor lenge jeg har jobbet.

 

Da føler jeg meg jo nå litt snytt, ettersom jeg aldri fylte ut egenmeldinger for de gangene jeg var syk. For jeg tok det jo for gitt, ettersom jeg hadde blitt fortalt at jeg ikke fikk betalt for gangene jeg var syk, før etter et halvt års ansettelsestid.

 

Kan jeg gjøre krav på dette nå? Det er vel ingen tidsfrist for å gjøre krav på slikt, hvis jeg har blitt feilinformet? Bør jeg bare be om en oversikt over alle vaktene mine for 2008, og etterfylle egenmeldinger (24 egenmeldinger har man krav på i året) fortløpende?

 

 

Takker for alle svar.

[tpetrine]

BUMP...

[tpetrine]

kan moderator vennligst flytte denne tråden til JUSS? Takk.

[Rescue me]

Bør jeg bare be om en oversikt over alle vaktene mine for 2008, og etterfylle egenmeldinger (24 egenmeldinger har man krav på i året) fortløpende?

Hvor har du fått dette tallet fra? Så vidt jeg vet kan man bruke egenmelding 4 ganger i året opptil 3 dager hver gang.

 

EDIT: Vil også gjøre deg oppmerksom på at man ikke har lov til å bumpe en tråd før det har gått 24 timer fra siste innlegg i tråden. Hvis du vil ha flyttet tråden er beste måte å gjøre det på ved å bruke rapporteringsfunksjonen som du finner i nede i venstre hjørne på hvert innlegg.

Endret 15. februar 2009 av Kun10kr