leticia

1. Få deg jobb 2. Flytt ut fra foreldrene dine 3. Lete etter dame Dette er riktig rekkefølge. Det er turnoff med en mann som bor hjemme hos foreldrene sine ja, men det samme vil jeg si om en dame som gjør det.

Det er vel en grunn til at man har kommet opp med ordet dobbeltmoral

Å ikke bli diskriminert i forbindelse med ansettelse er ikke bare en selvfølge, men også nedfelt i likestillings og diskrimineringsloven. § 6.Forbud mot å diskriminere Diskriminering på grunn av kjønn, graviditet, permisjon ved fødsel eller adopsjon, omsorgsoppgaver, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse, seksuell orientering, kjønnsidentitet, kjønnsuttrykk, alder eller kombinasjoner av disse grunnlagene er forbudt. Med etnisitet menes blant annet nasjonal opprinnelse, avstamning, hudfarge og språk. Kapittel 5 Særlige regler i arbeidsforhold § 29.Diskrimineringsforbudet i arbeidsforhold mv. Forbudene i kapittel 2 gjelder alle sider av et arbeidsforhold. Dette omfatter blant annet a. utlysning av stilling, b. ansettelse, omplassering og forfremmelse, c. opplæring og kompetanseutvikling, d. lønns- og arbeidsvilkår og e. opphør. https://lovdata.no/dokument/NL/lov/2017-06-16-51/kap2 Det er ikke diskriminering om man ikke har utdanningen eller erfaring til å ha jobben som du nevner. Men det er diskriminering når man legger vekt på kjønn, graviditet, fødselspermisjon og omsorgsoppgaver. Det finnes ikke noe narsissistisk ved å forvente at man blir vurdert etter kvalifikasjoner, og ikke hva man har mellom beina. Tvert om, så vil det være narsissistisk å syns det er greit at man diskriminerer basert på kjønn. Passer alle til alle jobber, nei såklart gjør de ikke det. Men man får en jobb, eller burde hvertfall få den fordi man har de riktige kvalifikasjonene til den, altså utdanning, og erfaring, ikke fordi man har et spesielt kjønn. At vi ikke finner så mange kvinner på oljeplattformer kan ha andre grunner enn risiko. Kanskje de ikke har interesse av fagfeltet, eller kanskje de ikke ønsker å være borte fra barna sine så lenge om gangen.

Gjeld har ingenting å si. Leieinntektene skal regnes med i utregningen.

Det kan man såklart gjøre. Men hvis man har lyst til å bli værende i bedriften, og særlig hvis det er en mindre bedrift, så kan det bli en svært ubehagelig affære. Litt sånn på samme måte som hvis du leier en bolig så er det greit å ikke havne i konflikt med utleier, selv om du har loven på din side i en tvist, så kan han gjøre det svært ubehagelig for deg å bli boende der. Jeg gjentar meg selv nå, men jeg gikk til sak mot en bedrift og vant. Dette ble litt tatt ut av sammenheng. Det var svar til en som skrev at vi har lover, som jeg tolket dithen at han mente at fordi vi har en lov på dette så skjer ikke diskriminering.

Jepp, det kalles antifeminisme. I Frankrike så demonstrerer man på en annen måte enn man gjør i Norge når det gjelder alle typer protester. https://www.abcnyheter.no/nyheter/verden/2023/03/24/195912076/gatekamper-i-frankrike-over-1-million-protesterte Allerede i 2006 konstaterte FN-organet UNICEF at India mister 7000 jentefostre hver eneste dag. Den dystre statistikken er minst like gyldig i dag. Trenden har vært den samme helt siden 1990-tallet og blir bare sterkere, mener den internasjonale hjelpeorganisasjonen Action Aid. Hverken opplysning, feministisk bevisstgjøring eller fengselsstraff har snudd utviklingen. Ultralydundersøkelser har de siste årene blitt billigere og langt mer tilgjengelige, noe som øker muligheten for å finne jentebabyene. Dette til tross for at det i utgangspunktet skal være ulovlig å opplyse om babyens kjønn. Kvinnens slektninger, og i mange tilfeller svigermor, sørger for å få vite om den gravide skal føde en gutt eller jente. Presset for å abortere et uønsket jentebarn er deretter kolossalt. https://www.dagen.no/okategoriserade/var-tids-storste-kvinnekamp/ Dette er ikke et tilfelle av diskriminering. Man skal ha de riktige kvalifikasjonene. Du vet, sånn annet enn at man har noe som henger å dingler mellom beina.

Det er endel løgner og bullshit i denne tråden, men de kommer ikke fra meg. Du har sikkert vært lenge nok i denne tråden til at du skal ha fått med deg et punkt eller 2.

Grunnen til at de ikke anmelder er at det blir begrunnet i andre årsaker, det er rett og slett vanskelig å bevise. Man sitter ikke med oversikt over alle folk i bedriften sine lønnslipper. Blir på samme måte som andre saker som blir henlagt. At saken blir henlagt betyr ikke at det ikke har skjedd et lovbrudd, bare at det ikke er nok beviser i en rettssal for at det har skjedd. Er det nødvendig å gjenta at jeg selv har gått til sak og fått erstatning for diskriminering i jobbsøknadsprosess?

Ja for bare vi har en lov så begås det aldri noen lovbrudd...

Projisering projisering Likestilling handler ikke om at man skal ha en 50 / 50 fordeling i alle yrker. Men at man skal ha mulighet til å gjøre de jobbene man selv ønsker, uten å bli diskriminert på noen måte. Igjen så viser du at du ikke vet hva feminisme handler om. Den listen er så lang at jeg ikke gidder å bruke tid på det. Jeg er rett og slett redd for at noe skal bli glemt i forbifarten.

Har du en veldig liten hund, løft den opp. Vi ble angrepet av en hund som eier mistet kontroll på. Hunden min hoppet inn i buskene, og jeg skreik, heldigvis sprang den da tilbake til eieren slik at det ikke ble fysisk skade på oss. Men det var sikkel fra den andre hunden i pelsen til min hund. Men det enkleste er kanskje å sparke til den hunden som angriper. Jeg var bare i sjokktilstand at jeg kom aldri så langt. Hunden var endel større enn min egen, hunden min veier ca 20 kilo.

At du lever livet ditt med å se på videoer fra USA på youtube i stedet for i det virkelige liv i Norge gjør at det du sier er veldig lite relevant. Og jeg har nevnt det i denne tråden før at de jobbene du snakker om også utføres av kvinner. Og når det gjelder permanente lungeskader så får man også dette i helsevesenet / renholdsbransjen. Yrker som er kvinnedominerte. https://www.dagensmedisin.no/forskning-lunge-luftvei/advarer-mot-renholder-astma/124106 Dream on. Antifeminisme og nazisme er mer sammenlignbare. Det skulle bare mangle at det er sosialt uakseptabelt å være anti - feminist. Ønsker om å undertrykke noen fordi de er født med et annerledes forplantningsorgan enn deg selv er ikke populært i det norske samfunnet lenger. Du misforstod meg nok litt her. Jeg sier at man må ikke snakke høyt om at man er feminist. Fordi man trenger det ikke. Veldig mange er feminister uten å snakke om eller å tenke på at de er det. Fordi de ser på likestilling som den mest naturlige ting i verden.

Igjen,. Vi bor ikke i USA, men i Norge. Man må ikke si at man er feminist for å være det. Det er nok at man ser det som naturlig at menn og kvinner er likestilte, har like stor verdi osv for å være feminist. Man må ikke snakke høyt om at man er feminist. Mange menn er også feminister, altså at de ser det som naturlig at kvinner og menn gjør de samme tingene. De forskjellene som gir menn fordeler finnes ikke i lovverk, men i uskrevne normer og holdninger i samfunnet. På samme måte som noen uskrevne normer og holdninger gir kvinner fordeler, som ved daglig omsorg for barna ved samlivsbrudd.

Du må nok lenger ut på landet med den altså. Etter å ha kontrollert for forskjell i alder, utdanning og om personen jobber fulltid eller deltid, kommer de fram til en tydelig konklusjon. Kvinner får ikke samme lønn som menn, selv om de har samme jobb. https://www.forskning.no/kjonn-og-samfunn-okonomi/na-er-det-dokumentert-kvinner-tjener-mindre-enn-menn-i-samme-jobb/2117421

Men nå er det ikke ideologien her som mangler logisk tankerekke, man angrepet på den. Som å si at det er ondskap at kvinner og menn skal ha like rettigheter og like muligheter (som er det feminisme er). Finner du noen kvinner som er antifeminister, som altså ikke ønsker å ha samme rettigheter og muligheter som en mann, så vil jeg si at de mangler noe grunnleggende. Enten så er de da så underkuet av en kultur eller religion at de dessverre ikke vet bedre. Eller så har de mangler på andre områder så de heller ikke vet bedre. Og da kan jeg tilføye at menn som er antifeminister dessverre heller ikke vet bedre. Jeg vet at det fremdeles er slik at kvinner tjener mindre enn menn i snitt i heltidsstilling / timelønn ja.

Dere? Hvem er dere? Du snakker med 1 person her, ikke flertall. Jeg er forøvrig økonom selv, og jeg kan ikke annet enn å le av påstandene dine om feminisme. Jeg anbefaler deg nok engang til å konsentrere deg om Norge, og ikke USA. At unge jenter i USA tjener like bra / litt bedre enn unge gutter i USA har absolutt ingenting å si for forholdene vi opplever her i Norge. Om kvinnelige modeller tjener mer enn mannlige (snakker vi framdeles om USA her kanskje), så forteller det bare noe om interessen for å se på kvinner fremfor å se på menn. At jenter får bedre karakterer enn gutter og har vært overrepresentert i høyere utdannelse i flere tiår, samtidig som ungdomsjenter rapporterer dårligere psykisk helse og kvinner har lavere sysselsetting og tjener mindre enn menn, er et kjent paradoks. Det fremstår imidlertid som kontroversielt å påpeke det motsatte – at gutter får dårligere karakterer, er underrepresentert i høyere utdannelse, men at unge menn har høyere sysselsetting og tjener mer enn kvinner. https://www.dn.no/innlegg/likestilling/kjonnsbalanse/arbeidsliv/likestillingsdebatten-om-gutter-og-menn-er-umoden/2-1-1530981 Ja, jeg ser at du nok engang ikke hadde bevis for påstandene du slenger ut. Men hey, angrep mot feminister / kvinner er tross alt lettere enn å legge fram bevis for det man påstår når man innerst inne vet at det man påstår er feil.

Jeg skulle ønske at hvis du har noe uoppgjort med meg så snakker du til meg, og ikke drar inn andre personer her. Skriv du i stedet for dere. Jeg kan kun ta ansvar for mine egne sitater, og ikke andres. Jeg syns det blir rart å si at du har håp om en fremtid, som om folk som ikke har en partner ikke har en fremtid. Men jeg får bare ta med i betraktningen at du virkelig ønsker en partner så sterkt at det blir vanskelig å se at man kan ha det helt fint ( og i mange tilfeller bedre) enn å leve med en partner.

Jeg ser gjerne kilder på dette, og forskjellen på når det skjer en spontanabort (altså en abort som ikke er ønsket ) versus en provosert abort (altså en abort som er ønsket). Jeg er ganske sikker på at når man opplever spontanabort så vil den psykiske belastningen være mye høyere enn om man går gjennom en abort som man selv hadde lyst til å gjennomføre. Men den aller største psykiske belastningen vil være hvis man blir tvunget til å fullføre et svangerskap man ikke vil gå gjennom. Men det finnes løsninger for de som er rike til å unngå dette, man kan altså dra til utlandet for å få utført aborten i stedet for. Hvis du hadde hatt litt livserfaring så hadde du også visst at ting som står i lovverk kan man finne smutthull for å unngå å forholde seg til. Jada, man kan gå til sak, men det hadde blitt så vanvittig mange saker hvis man skulle gjort det hver gang en arbeidsgiver diskriminerer basert på kjønn. Jeg gjorde det en gang selv, gikk til sak altså, hvor jeg fikk erstatning. Men det var helt tilfeldig at det ble akkurat denne arbeidsgiveren som ble meldt i sak om diskriminering ved ansettelse. Det var bare tilfeldigvis denne arbeidsgiveren som var den første arbeidsgiveren jeg hadde kontakt med etter min samtale med likestillings - og diskrimineringsnemnda (som det het den gang). Denne arbeidsgiveren var også såpass "teit" at han sa at det var pga graviditet at jeg ikke ble vurdert videre i prosessen. Igjen så legger du ansvaret over på kvinnen når det faktisk er arbeidsgiveren som er problemet. Hvis arbeidsgiver ikke hadde diskriminert så hadde det vært helt unødvendig å gå til sak også.

Men så var kanskje ikke kvinnen en større risiko for firmaet likevel, selv om man har holdningen om at hun var det. Jeg syns du generaliserer noe voldsomt her. Jeg var klar til å gå ut i jobb 2 uker etter fødselen, men det får jeg faktisk ikke lov til fordi kvinner må være hjemme i 6 uker etter fødselen som et minimum. Mange kvinner som har en velfungerende mann som tar like mye ansvar som henne på hjemmebane. Som nevnt tidligere, så tok han hele permisjonen for 2 av våre barn. Skulle han fått mindre muligheter til å få en jobb bare fordi han tok denne permisjonen? Å nei, glemte at det er kvinnen man regner med at blir borte. For en nedtur for min manns arbeidsgiver da 😁 Kvinner og menn tar jobber de interesserer seg for, ikke fordi det er en jobb med høyere eller lavere risiko. Akkurat det jeg sier også. Man er ikke likestilt til å få en jobb, og det skal man faktisk være. Det er kvalifikasjoner som skal ha noe å si, ikke hvor mange unger man har ploppet ut / eller har mulighet til å ploppe ut. Sier ikke at man har rett til å få jobb, men man har rett til å ikke bli diskriminert i jobbsøkerprosessen. Nå er det faktisk enklere for en mann å få jobb i barnehage da, det ser du gjerne i stillingsannonsen at de oppfordrer menn til å søke. Dette fordi de ønsker å jevne ut kjønnsbalansen blant ansatte i barnehagen. Jeg bor ikke i et land hvor kvinner blir sett på som en eiendel, (selv om det også her er et og annet utskudd av en mann som fremdeles prøver seg med denne tankegangen) og hvis jeg hadde gjort det, så hadde jeg kommet meg derfra så fort som mulig. Enig i at man er bortskjemte i vesten, men det er ikke noe spesielt fenomen for kvinner.

Poenget er vel heller at når man er norsk mann så blir man i utlandet sett på som en riking, og man får ikke sjansen til å vise hvem man er, fordi det er ikke viktig, så lenge man har penger tilgjengelig for henne og hennes familie. Jeg forstår at på måten du skriver, så er du selv ulykkelig ved å være alene. Du savner noe du ikke har. Men du kan ikke ta utgangspunkt i at alle har samme tankegang som deg selv. Jeg var lykkelig da jeg var alene, og jeg er lykkelig nå når jeg er i et forhold. Det er forskjellige former for lykke bare. Jeg følte ikke jeg manglet noe da jeg var alene. Det er faktisk fordeler og ulemper både med å være alene og å være i et forhold.

Forsåvidt enig. Men de trenger faktisk ikke være mindre intelligente / idioter / sauer. Det kan rett og slett være at de ikke vet om noe annet. Altså at vi snakker om mennesker her som aldri har vært borti demokrati, nettopp fordi de er analfabeter og ikke har opplevd noe særlig av verden.

Man kan være ganske sikker på at "matcher" man får i utlandet ikke gidder å vente på en person i 1 år eller lenger. Da finner de seg heller noen andre...

Fordi bankene lånte ut i hytt og pine til folk som ikke betalte tilbake. Det er forskjell på å være betalingsdyktig og betalingsvillig

Barnebidraget er ment å gå til barnets forsørgelse. Dermed, når barnet har blitt 18 og myndig så skal dette betales direkte til barnet, og ikke gå via den andre forsørgeren. Ja, bidraget skal gå direkte til barnet når barnet har fylt 18. Men, det er nok ikke spesielt vanlig at man betaler bidrag til barn over 18 år, og når barnet fyller 18 så må det selv søke om forlenget bidraget. bidrag. https://www.skatteetaten.no/person/betaling-og-innkreving/barnebidrag-og-andre-underholdsbidrag/motta-underholdsbidrag/nar-barnet-er-over-18-ar/ Hehe, bidraget går selvfølgelig til far hvis det er han som har den daglige omsorgen for barnet. Det hender at dette er tilfellet også.

TS skriver jo at det er forlenget barnebidrag etter 18 år. Dvs at TS får barnebidrag fordi hen enda går på videregående skole. Norske foreldre har forsørgerplikt overfor barna til de er ferdig med vgs. (Jeg vet du har skrevet tidligere at du bor i Sverige, kanskje det er andre regler der)?