Økonomiutdanning: NHH/BI/CBS (siviløkonom)

[YOLO#]

Først av alt, wow for en tråd... Vet ikke hvor mye faktisk erfaring mange av dere har med de forskjellige skolene eller selskapene og deres rekrutteringsprosesser, men jeg vil påstå at jeg kjenner de ganske godt da jeg har vært igjennom det selv.

 

Angående BI/NHH/CBS så har det INGEN ting å si hvilken skole du kommer fra og du vil IKKE bli vurdert annerledes om du har B-snitt fra BI, NHH eller CBS. Med forbehold om at noen arbeidsgivere foretrekker søkere fra den skolen de kjenner best til.

 

Nå er det riktignok en omregning fra CBS karakterene som kan vippe karakterene opp i norsk målestokk så det kan være en minimal fordel.

 

Når det er sagt så er det heller ikke noe vesentlig vanskeligere på NHH enn det er på BI, men det er annerledes. BI er privat og er mye tettere på næringslivet og er derfor raskere til å tilpasse sin undervisning til det som ønskes av næringslivet. Det er også en av grunnene til at det er vesentlig mye mer caseundervisning på BI enn det er på NHH, noe som kan være en fordel.

 

Tror dere arbeidsgivere som ikke driver med masserekruttering sitter med oversikt over hvilke skoler i verden som er bra og bruker dette som kriterier? Vet 99% av alle arbeidsgivere hva NHH/BI er? Om skole skulle være en avgjørende faktor for om du kommer på intervju eller ikke vil det helt klart være bedre å komme fra NHH/BI i Norske selskaper, med mindre det står Harvard eller lignende skoler på CVen din. Dette er nok derimot ikke sant når det kommer til de prestisjefylte selskapene som BCG, McK og de fire store eller andre store internasjonale selskaper.

 

Det virker som de fleste her ikke har vært igjennom søknadsprosessen enda, men tror virkelig dere de manuelt leser hver eneste søknad som kommer inn? Hvis dere har søkt på noen av de store selskapene har dere kanskje lagt merke til at du må oppgi snittkarakter i et eget felt. Det blir filtrert ut en del søknader bare på det punktet, AUTOMATISK, og det ligger garantert ikke inne en haug med unntak som f.eks at den skal filtrere fra 3.5 fra BI, men først på 3.2 for NHH og kanskje 1.2 på CBS...

 

Når det gjelder internship ("sommerjobb") så er det GULL verdt. Får du internship i et av de store selskapene får du automatisk jobb om du ikke er ubrukelig. Det er også gull verdt å ha på CVen om du velger å søke på et annet selskap enn det du hadde internship i og det vil telle vesentlig høyere enn om du har A eller B snitt, eller om du var på utveksling eller ikke. Det er mye vanskeligere å få internship enn det er å få fast jobb og har du vært gjennom utsiling i et selskap og blitt godtatt der vil dette være et positivt signal til neste selskap du søker på.

 

Utveksling er ikke viktig om du skal jobbe i Norge. På BI 5. år sivøk kan du ha valgfag med 8 uker fulltids internship fra og med skolestart ELLER et semester utveksling. Gjett hva som har høyest avkastning i forhold til å få jobb senere...

 

 

Det er også slik at du får ikke jobb fordi du har A-snitt og gikk på NHH. Så enkelt er det. Du får jobb fordi du er flink, skiller deg ut og klarer å vise det i søknaden samtidig som du passer inn i bedriften som person. Det spiller ingen rolle om du har A eller B snitt, med mindre det er det eneste du kan stille med. Veldig mange skriver også forferdelige søknader og da hjelper det ikke om du har rent A-snitt. Internship gir deg en gratis søknad hvor du kan mer eller mindre skrive direkte hva du gjorde der og søknaden vil bli bra. Hva skal du skrive i forhold til utveksling? Du hadde det gøy? Lærte mye? Ble kjent med mange nye mennesker? Tenk så litt på hvor mange som er på utveksling og hvor mange kommer til å skrive det. Er søknaden din da bedre enn de andre kandidatene?

 

Husk at utveksling er SKOLE i utlandet. Du tar fag slik som du ville gjort i Norge og du får i utgangspunktet ingenting annet enn at du har opplevd et nytt miljø. Selvfølgelig er utveksling bedre enn å være hjemme og kan i noen få tilfeller være usedvanlig nyttig på søknaden. Du tar jo heller ikke utveksling i sommerferien hvor du kunne hatt internship? Gjør begge deler og du begynner å skille deg ut. (Ulempen med utveksling er at du sannsynligvis går ned i karakter...)

 

 

Så for å oppsummere. Det er ikke slik at hvilken skole du gikk på har innvirkning på om du får jobbintervju eller ikke. Om noe kan BI (evt. kjente skoler i utlandet) ha en superliten fordel med alt casefokuset som du kan bruke i intervju og søknad som begrunnelse for erfaring og motivasjon, men da er det ikke skolenavnet på CVen som avgjør. Internship er det lureste du kan gjøre. Utveksling har noe verdi, men den er i utgangspunktet lav i forhold til om du får jobb eller ikke. Karakterer er ikke det som får deg jobb. Med mindre du er ekstremt unik er det et minimumskrav på B-snitt i de populære selskapene. Er du god nok (personlighet, ferdigheter, erfaring, motivasjon etc) får du jobb i de fire store.

 

 

At du har vært gjennom en søknadsprosess eller to betyr ikke at den stilen du kommer med her er fasitsvar, faktisk langt ifra.. Du sier videre at karakterer ikke er det som får deg jobb,vel det skal godt gjøres å få et intervju basert på noe annet!

[Skatteflyktning]

Når det gjelder internship ("sommerjobb") så er det GULL verdt.

Enig

[Skaptrollet]

At du har vært gjennom en søknadsprosess eller to betyr ikke at den stilen du kommer med her er fasitsvar, faktisk langt ifra.. Du sier videre at karakterer ikke er det som får deg jobb,vel det skal godt gjøres å få et intervju basert på noe annet!

 

 

 

Eh... Intervju er ikke det samme som jobb... Legg også merke til at jeg KUN snakker om A eller B snitt.

 

 

"Det skal godt gjøres å få et intervju basert på noe annet! (enn karakterer)"

Prøv å søk jobb med vitnemålet ditt, uten å legge ved noe annet. Normalt legger man ved søknaden og en cv. Det er en helhetsvurdering som gjør at du får intervju, og det er også en helhetsvurdering om du får jobbtilbud. Om du har 4.0 eller 4.2 i snitt fra BI/NHH/CBS er normalt sett helt irrelevant.

 

"(...) faktisk langt ifra.."

Har du vært igjennom søknadsprosesser med toppselskapene for full jobb etter master? Har du vært igjennom alle intervjuene og fått tilbud? I den andre tråden skriver du at du går 3. år økad så jeg vil gjette på nei på begge spørsmålene. Kan du i såfall, basert på din erfaring opplyse oss om hvordan det er siden man ikke skriver søknad eller har en cv og min erfaring tydeligvis ikke er virkeligheten?

[YOLO#]

Eh... Intervju er ikke det samme som jobb... Legg også merke til at jeg KUN snakker om A eller B snitt.

 

 

"Det skal godt gjøres å få et intervju basert på noe annet! (enn karakterer)"

Prøv å søk jobb med vitnemålet ditt, uten å legge ved noe annet. Normalt legger man ved søknaden og en cv. Det er en helhetsvurdering som gjør at du får intervju, og det er også en helhetsvurdering om du får jobbtilbud. Om du har 4.0 eller 4.2 i snitt fra BI/NHH/CBS er normalt sett helt irrelevant.

 

"(...) faktisk langt ifra.."

Har du vært igjennom søknadsprosesser med toppselskapene for full jobb etter master? Har du vært igjennom alle intervjuene og fått tilbud? I den andre tråden skriver du at du går 3. år økad så jeg vil gjette på nei på begge spørsmålene. Kan du i såfall, basert på din erfaring opplyse oss om hvordan det er siden man ikke skriver søknad eller har en cv og min erfaring tydeligvis ikke er virkeligheten?

 

Det jeg kan fortelle deg er jeg har har et høyt snitt på rundt 3,8 og har hatt to tidligere

internships! Seb Enskilda og Accenture - Boom!

Jeg går i 3 klasse ja,og en annen ting jeg kan fortelle deg, er at jeg basert på min egen erfaring

vet at man kommer seg på intervju basert kun på karakterer. Fikk også jobb oss begge

og har virkelig ikke gjort mye for å bygge opp cvn min annet en å konse på skolen og det burde

holde for hvermannsen

[JacobB]

Det jeg kan fortelle deg er jeg har har et høyt snitt på rundt 3,8 og har hatt to tidligere

internships! Seb Enskilda og Accenture - Boom!

Jeg går i 3 klasse ja,og en annen ting jeg kan fortelle deg, er at jeg basert på min egen erfaring

vet at man kommer seg på intervju basert kun på karakterer. Fikk også jobb oss begge

og har virkelig ikke gjort mye for å bygge opp cvn min annet en å konse på skolen og det burde

holde for hvermannsen

 

Hvilke internships hadde du der? Jeg trodde de kun var tilgjengelige for folk enten på 3 året eller høyere

Endret 14. november 2012 av JacobB

[Skaptrollet]

Det jeg kan fortelle deg er jeg har har et høyt snitt på rundt 3,8 og har hatt to tidligere

internships! Seb Enskilda og Accenture - Boom!

Jeg går i 3 klasse ja,og en annen ting jeg kan fortelle deg, er at jeg basert på min egen erfaring

vet at man kommer seg på intervju basert kun på karakterer. Fikk også jobb oss begge

og har virkelig ikke gjort mye for å bygge opp cvn min annet en å konse på skolen og det burde

holde for hvermannsen

 

3.8 og du mener du konkurrerer kun på karakter? Sorry men 3.8 er ikke høyt. Det er bra, men det er absolutt ikke i toppskiktet, og du hadde internship der i 2. klasse? Er naturlig nok skeptisk til at du lander internship i accenture med bare 3.8 i karakter i 2. klasse og ingenting annet nyttig. Ser det som lite sannsynlig at du utkonkurrerer 1300 stk med 3.8 i snitt og det som det eneste du kan stille opp med. Spesielt med tanke på at jeg kjenner studenter som var med der med A-snitt og veldig mye annen tyngde.

 

Hvis det er sant så gratulerer, men så vidt jeg ser er det to intervjuprosesser, noe du selv mente ikke var nok for å kunne si noe som helst.

Endret 14. november 2012 av Skaptrollet

[Skatteflyktning]

Nice little contest we have going here

 

[Mladic]

Okey guys. Nå har dere virkelig hoppet av lasset.

Jeg har veldig lyst til å starte på CBS til neste år, og har noen spørsmål som jeg håper at dere kan svare på for å hjelpe meg.

Kan man ta TOEFL-testen og sende dem svaret etter søknadsfristen som er 15. mars? Det står på ANSAs og CBSs hjemmeside at alle nødvendige papirer kan ettersendes t.o.m. 15. juli?

[Christeven]

Det jeg kan fortelle deg er jeg har har et høyt snitt på rundt 3,8 og har hatt to tidligere

internships! Seb Enskilda og Accenture - Boom!

Jeg går i 3 klasse ja,og en annen ting jeg kan fortelle deg, er at jeg basert på min egen erfaring

vet at man kommer seg på intervju basert kun på karakterer. Fikk også jobb oss begge

og har virkelig ikke gjort mye for å bygge opp cvn min annet en å konse på skolen og det burde

holde for hvermannsen

 

Jeg lurer også på hvilke internships du hadde i disse to bedriftene? Det er imponerende nok å få et internship når du er på fjerde året av masteren, og enda mer imponerende er det å få det i tredje klasse. Jeg har hørt om en del dyktige studender som har fått internship i tredje, men jeg har enda til gode å høre om noen som har fått det i andre klasse. Så om dette stemmer har du vært veldig heldig.

 

Grunnen til at jeg lurer er også det at du indirekte sier at du ikke har noe spesiell relevant arbeidserfaring, verv eller andre ting som skiller deg ut fra mengden. Kun et litt over gjennomsnittlig karaktersnitt. Du skriver også at du fikk jobb hos begge?

Endret 15. november 2012 av Christeven

[Tegocalderon]

Høres ut som han lyver overdriver litt

[luser32]

Bare for å tilføye til debatten mtp studier i utlandet. Det vil være vesentlig enklere å søke på sommerjobber i landet du studerer i, samtidig som du søker på plasser i Norge, enn det er å søke på sommerjobber i utlandet når du går i Norge. Jo mer man har å velge mellom jo bedre.

 

Hva gjelder FT-rankingen, så er det kun de to årene som man studerer MSc-delen av "siv.øk" som er vurdert. Så det er ikke noe poeng å bruke denne for å vurdere valg av bachelor-utdanning.

[Skaptrollet]

Bare for å tilføye til debatten mtp studier i utlandet. Det vil være vesentlig enklere å søke på sommerjobber i landet du studerer i, samtidig som du søker på plasser i Norge, enn det er å søke på sommerjobber i utlandet når du går i Norge. Jo mer man har å velge mellom jo bedre.

 

Hva gjelder FT-rankingen, så er det kun de to årene som man studerer MSc-delen av "siv.øk" som er vurdert. Så det er ikke noe poeng å bruke denne for å vurdere valg av bachelor-utdanning.

 

http://www.ft.com/in...l#axzz2CKc9gLOE

 

Der ser du hva rankingen er basert på og rankingen kan overhodet ikke brukes til å si at sivøk er bedre på en av skolene. Det er tross alt en ranking basert på en haug med kriterier som er irrelevante, eller har ulik vekting hos kandidater som vurderer skolene opp mot hverandre. Skal du jobbe i norge så er NHH === BI i verdien av at det står NHH/BI på CVen din. Bruk heller argumentet om at NHH er gratis.

 

 

Det er vel heller ikke bare MSc in Business and Economics som ligger til gunn for rankingen...

Endret 15. november 2012 av Skaptrollet

[dmaa]

Når vi er inne på FT-rankingens kriterier

 

Weighted salary US$ (20): The average alumnus salary today with adjustment for salary variations between industry sectors, US $ PPP equivalent. Includes data for the current year and the one or two preceding years where available.

Value for money rank (5): Calculated using the salary earned by alumni today, course length, fees and other costs.

Careers rank (10): Calculated according to the level of seniority and the size of company alumni are now working in. Includes data for the current year and the one or two preceding years where available.

Aims achieved % (5): The extent to which alumni fulfilled their goals or reasons for doing their masters degree. Includes data for the current year and the one or two preceding years where available.

Placement success rank (5): Alumni who used the careers service at their business school were asked to rank its effectiveness in their job search. Includes data for the current year and the one or two preceding years where available.

Employed at three months % (5): Percentage of the most recent graduating class that had found employment or accepted a job offer within three months of graduation. The figure in brackets is the percentage of the class for which the school was able to provide employment data.

Women faculty % (3): Percentage of female faculty. For the three gender-related criteria, schools that have 50:50 (male: female) composition receive the highest possible score.

Women students % (3): Percentage of female students.

Woman board % (1): Percentage of female members of the advisory board.

International faculty % (5): Percentage of faculty whose citizenship differs from their country of employment.

International students % (5): Percentage of current students whose citizenship differs from the country in which they study.

International board % (2): Percentage of the board whose citizenship differs from the country in which the business school is based.

Faculty with doctorates % (6): Percentage of faculty with a doctoral degree.

International mobility rank (10): Calculated according to whether alumni work in different countries today than at graduation.

International course experience rank (10): Calculated according to whether the most recent graduating class undertook exchanges, company internships or study trips in countries other than where the business school is based.

Languages (5): Number of additional languages required on completion of the masters programme.

 

så ser alle med et snev av sunn fornuft at norske skoler er dømt til å score lavt på en slik ranking:

-Gjemt bort langt i nord vil studentmassen primært være norsk (dvs lav score på international students grunnet geografi snarere enn kvalitet.) Norske studenter liker å jobbe i Norge (dvs lav score for international mobility forårsaket av geografisk beliggenhet snarere enn kvalitet)

 

-Dette får igjen konsekvens for weighted salary, da vi i Norge generelt har en flatere lønnstruktur, og for careers rank, da vi i Norge har mindre bedrifter.

 

Altså har norske skoler et betydelig handicap for 45/100 av det FT legger til grunn utelukkende gjennom å ligge i lite sentrale Norge.

 

Utover dette er jeg enig med trollet i at en del av kriteriene er relativt uvesentlige for å bedømme utdanningskvalitet, men det for å skille mellom skoler i samme land kan rankingen gi en god pekepinn i hvert fall.

[luser32]

http://www.ft.com/in...l#axzz2CKc9gLOE

 

Der ser du hva rankingen er basert på og rankingen kan overhodet ikke brukes til å si at sivøk er bedre på en av skolene. Det er tross alt en ranking basert på en haug med kriterier som er irrelevante, eller har ulik vekting hos kandidater som vurderer skolene opp mot hverandre. Skal du jobbe i norge så er NHH === BI i verdien av at det står NHH/BI på CVen din. Bruk heller argumentet om at NHH er gratis.

 

 

Det er vel heller ikke bare MSc in Business and Economics som ligger til gunn for rankingen...

FT viser kun ett kurs per universitet i sine rankinger. Fra NHH er det MSc Økad

 

EDIT: i tilfelle det er uklart: jeg har ikke sagt noe om hvorvidt man skal bry seg om rankinger. Det eneste jeg ville tilføye er hvilket kurs som har blitt vurdert - og at dette kurset er irrelevant for trådstarters situasjon.

Endret 16. november 2012 av luser32

[YOLO#]

Jeg lurer også på hvilke internships du hadde i disse to bedriftene? Det er imponerende nok å få et internship når du er på fjerde året av masteren, og enda mer imponerende er det å få det i tredje klasse. Jeg har hørt om en del dyktige studender som har fått internship i tredje, men jeg har enda til gode å høre om noen som har fått det i andre klasse. Så om dette stemmer har du vært veldig heldig.

 

Grunnen til at jeg lurer er også det at du indirekte sier at du ikke har noe spesiell relevant arbeidserfaring, verv eller andre ting som skiller deg ut fra mengden. Kun et litt over gjennomsnittlig karaktersnitt. Du skriver også at du fikk jobb hos begge?

 

Vel,ingenting ekstraordinært bortsett fra selvsagt gode intervjuer og case!

Du får typisk tildelt et case tidlig i søknadsprosessen via e-post når de fleste er blitt luket bort.

Deretter vil dette avgjøre om du går videre til neste runde på intervju.

Dette gjelder SEB, og der hadde jeg summer-internship.. Her er du innom alt mulig

hvor jeg hovedsakelig satt på Bank/finans..i tilegg får du opplæring innen alle ulike sektorer

via forelesninger med andre interns..

 

Accenture ringte jeg direkte til etter å ha drøftet en mulig bacheloroppgave med

problemstilling knyttet opp mot IT og teknologibransjen. Sendte inn søknad med papirer

CV og midlertidige karakterer. Etter lite respons og mye mas endte jeg med og søke internship

i samme slengen..Går over 6 uker og er mer praktisk rettet mot IT-løsninger og elementer som

kan skape verdi for deres kunder etc.

[YOLO#]

Vel,ingenting ekstraordinært bortsett fra selvsagt gode intervjuer og case!

Du får typisk tildelt et case tidlig i søknadsprosessen via e-post når de fleste er blitt luket bort.

Deretter vil dette avgjøre om du går videre til neste runde på intervju.

Dette gjelder SEB, og der hadde jeg summer-internship.. Her er du innom alt mulig

hvor jeg hovedsakelig satt på Bank/finans..i tilegg får du opplæring innen alle ulike sektorer

via forelesninger med andre interns..

 

Accenture ringte jeg direkte til etter å ha drøftet en mulig bacheloroppgave med

problemstilling knyttet opp mot IT og teknologibransjen. Sendte inn søknad med papirer

CV og midlertidige karakterer. Etter lite respons og mye mas endte jeg med og søke internship

i samme slengen..Går over 6 uker og er mer praktisk rettet mot IT-løsninger og elementer som

kan skape verdi for deres kunder etc.

 

En annen ting: bekjente fra videregående og fra andre steder som har noe lunde samme retning av utdanning i utlandet, får alltid disse mulighetene før meg og andre jeg kjenner fra NTNU,NHH og BI.

Skal sies at dette ikke gjelder middlemådige skoler, men høyt rankede skoler i England,USA, Sveits og Tyskland. Tror det er en fordel, spesielt om du får praktisk erfaring i studieoppholdet, som du kan ta med

videre til Norge.

[Christeven]

Vel,ingenting ekstraordinært bortsett fra selvsagt gode intervjuer og case!

Du får typisk tildelt et case tidlig i søknadsprosessen via e-post når de fleste er blitt luket bort.

Deretter vil dette avgjøre om du går videre til neste runde på intervju.

Dette gjelder SEB, og der hadde jeg summer-internship.. Her er du innom alt mulig

hvor jeg hovedsakelig satt på Bank/finans..i tilegg får du opplæring innen alle ulike sektorer

via forelesninger med andre interns..

 

Accenture ringte jeg direkte til etter å ha drøftet en mulig bacheloroppgave med

problemstilling knyttet opp mot IT og teknologibransjen. Sendte inn søknad med papirer

CV og midlertidige karakterer. Etter lite respons og mye mas endte jeg med og søke internship

i samme slengen..Går over 6 uker og er mer praktisk rettet mot IT-løsninger og elementer som

kan skape verdi for deres kunder etc.

 

SEB tar ikke inn andreårstudenter til summer internship, de vurderer kun 3+ års studenter. I hvertfall i følge stillingsbeskrivelsene til internshipene og hva de sier på bedriftspresentasjoner. Hvordan klarte du å få summer internship der i andreklasse da? Det er ikke det at jeg ikke tror deg, men jeg har litt vanskelig for å skjønne at du kom gjennom nåløyet utifra de opplysningene du har gitt oss. For å i det hele tatt bli vurdert, selv på masternivå, skal man skille seg ganske godt ut både på karakterer og andre faktorer. SEB har vel også veldig spesifiserte intenship, hvor du blir satt i en spesiell avdeling, hvilket internship var det du fikk?

 

Du fikk også tilbud om fulltidsjobb begge stedene skrev du, hvilke stillinger fikk du tilbud om? Jobber du der nå?

Endret 16. november 2012 av Christeven

[Skaptrollet]

Det jeg kan fortelle deg er jeg har har et høyt snitt på rundt 3,8 og har hatt to tidligere

internships! Seb Enskilda og Accenture - Boom!

Jeg går i 3 klasse ja,og en annen ting jeg kan fortelle deg, er at jeg basert på min egen erfaring

vet at man kommer seg på intervju basert kun på karakterer. Fikk også jobb oss begge

og har virkelig ikke gjort mye for å bygge opp cvn min annet en å konse på skolen og det burde

holde for hvermannsen

 

Vel,ingenting ekstraordinært bortsett fra selvsagt gode intervjuer og case!

Du får typisk tildelt et case tidlig i søknadsprosessen via e-post når de fleste er blitt luket bort.

Deretter vil dette avgjøre om du går videre til neste runde på intervju.

Dette gjelder SEB, og der hadde jeg summer-internship.. Her er du innom alt mulig

hvor jeg hovedsakelig satt på Bank/finans..i tilegg får du opplæring innen alle ulike sektorer

via forelesninger med andre interns..

 

Accenture ringte jeg direkte til etter å ha drøftet en mulig bacheloroppgave med

problemstilling knyttet opp mot IT og teknologibransjen. Sendte inn søknad med papirer

CV og midlertidige karakterer. Etter lite respons og mye mas endte jeg med og søke internship

i samme slengen..Går over 6 uker og er mer praktisk rettet mot IT-løsninger og elementer som

kan skape verdi for deres kunder etc.

 

Trodde du sa du fikk internship bare basert på karakterer.. Og om du fikk et accenture internship som ingen noen gang har hørt om så er det kanskje en fordel å oppgi det, og ikke late som du fikk det internshippet som faktisk er prestisjefylt med 1300+ søkere.

 

Kan du for eksempel oppgi hvor i SEB du hadde internship? For ingen av de som var summer interns i SEB passer med det du skriver her..

Endret 16. november 2012 av Skaptrollet

[luser32]

SEB tar ikke inn andreårstudenter til summer internship, de vurderer kun 3+ års studenter. I hvertfall i følge stillingsbeskrivelsene til internshipene og hva de sier på bedriftspresentasjoner. Hvordan klarte du å få summer internship der i andreklasse da? Det er ikke det at jeg ikke tror deg, men jeg har litt vanskelig for å skjønne at du kom gjennom nåløyet utifra de opplysningene du har gitt oss. For å i det hele tatt bli vurdert, selv på masternivå, skal man skille seg ganske godt ut både på karakterer og andre faktorer. SEB har vel også veldig spesifiserte intenship, hvor du blir satt i en spesiell avdeling, hvilket internship var det du fikk?

 

Du fikk også tilbud om fulltidsjobb begge stedene skrev du, hvilke stillinger fikk du tilbud om? Jobber du der nå?

En på skolen min hadde internship der i førsteklasse(både påske og sommer). Det er bare å søke, men om man kommer fra standardskolene i Norge så er det så mange eldre som har søkt som kommer før deg i køen at det er vanskelig å bli plukket ut. Søker du fra utlandet så kan det hende du kommer i en annen kvote.

[YOLO#]

SEB tar ikke inn andreårstudenter til summer internship, de vurderer kun 3+ års studenter. I hvertfall i følge stillingsbeskrivelsene til internshipene og hva de sier på bedriftspresentasjoner. Hvordan klarte du å få summer internship der i andreklasse da? Det er ikke det at jeg ikke tror deg, men jeg har litt vanskelig for å skjønne at du kom gjennom nåløyet utifra de opplysningene du har gitt oss. For å i det hele tatt bli vurdert, selv på masternivå, skal man skille seg ganske godt ut både på karakterer og andre faktorer. SEB har vel også veldig spesifiserte intenship, hvor du blir satt i en spesiell avdeling, hvilket internship var det du fikk?

 

Du fikk også tilbud om fulltidsjobb begge stedene skrev du, hvilke stillinger fikk du tilbud om? Jobber du der nå?

 

Ble ikke tilbudt fulltidsjobb men internship hos begge!

 

En på skolen min hadde internship der i førsteklasse(både påske og sommer). Det er bare å søke, men om man kommer fra standardskolene i Norge så er det så mange eldre som har søkt som kommer før deg i køen at det er vanskelig å bli plukket ut. Søker du fra utlandet så kan det hende du kommer i en annen kvote.

 

Det stemmer, de tar inn folk hele året,men skal ikke sluke hele stillingsbeskrivelsen. Selvfølgelig er det kanskje den ideele kandidat en tredjeårsstudent etc. men det er ikke alltid at de vil fungere bedre i praksis